Pegatron : mort d’un mineur sur la ligne de production de l’iPhone 5c

La mort d’un ado de 15 ans dans une usine de Pegatron jette de nouveau une lumière crue sur les pratiques des fournisseurs d’Apple. Ce mineur, embauché par Pegatron sur la foi de papiers d’identité falsifiés -il assurait avoir 20 ans- a passé un mois sur la ligne de production de l’iPhone 5c avant de mourir d’une pneumonie dans un hôpital de Shanghai. Le code de conduite d’Apple, tout comme les lois en vigueur en Chine, stipulent qu’un travailleur doit être âgé d’au moins 16 ans et ne pas travailler plus de 60 heures par semaine. Ces deux obligations n’ont pas été respectées par Pegatron : non seulement il s’agissait d’un mineur, mais encore sa fiche horaire annonce une moyenne de 77 heures par semaine.

Le sous-traitant d’Apple ne nie d’ailleurs pas la violation de la durée du temps de travail, mais précise que le document n’indique pas les temps de repos. Au delà de ce cas tragique, plusieurs morts ont frappé Pegatron ces dernières semaines, ce que les organisations de protection des travailleurs attribuent à des conditions particulièrement mauvaises. Apple, qui a ce sujet très à coeur, pourrait bien rapidement mener sa propre enquête.

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